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贺兰县2017年“秋风送暖”大型人力资源专场招聘会实施方案

索引号 640122-122/2017-50612 文 号 发布日期 2017-11-28
发布机构 贺兰县人社局 公开时限 长期公开 所属分类 就业创业
公开方式 主动公开 关 键 词

  为深入贯彻落实十九大精神,实现更高就业质量,促进城乡劳动力就业,提升城乡居民收入,积极为用人单位和求职者搭建平台,更好的发挥人力资源市场的作用,11月2日,在贺兰县人力资源市场举办了贺兰县2017年“秋风送暖”大型人力资源专场招聘会。 

  具体方案如下:                                                            

  一、活动时间和地点 

  举办时间:2017112(星期四) 

  举办地点:贺兰县人力资源市场(就业局一楼大厅) 

  二、参会对象 

  (一)区、市、县有用工需求的企业约45 

  (二)我县失地农民、建档立卡农村劳动力、生态移民、“4050”人员、刑释解教人员、社区矫正人员等就业困难群体。 

  三、举办方式 

  招聘会由贺兰县委、县人民政府主办、县人力资源和社会保障局、县就业创业和人才服务局承办,县委组织部、总工会、民政局、德胜工业园区管委会、暖泉工业区管委会、妇联、团委、供销社、司法局、县生态移民办公室及各乡镇场、街道办等单位协办。 

  四、组织实施 

  为确保招聘会有序地进行,成立县2017年“秋风送暖季大型人力资源专场招聘会领导小组,由政府副县长马刚同志任组长,县人力资源和社会保障局局长吴士忠同志任副组长,县就业创业和人才服务局局长张家伟同志任领导小组办公室主任,其他单位为成员单位。招聘会分三个阶段进行,分别为准备阶段、实施阶段、总结阶段。 

  (一)准备阶段 

  1、组织分工 

  准备阶段领导组下设宣传组、企业联络组。 

  (1)宣传组:负责宣传招聘会相关信息,通过电视台、宣传栏、横幅、群发微信和发放邀请函等各种宣传方式方法,努力扩大招聘会的招聘企业、求职群众知晓率和参与率。 

  (2)企业联络组:负责向企业发放招聘会通知,进行缺工企业摸底调查,对规模以上及重点企业采取上门服务形式,收集企业人才和用工需求情况调查表;落实参加招聘会企业。 

  2、招聘会宣传                                                                           

  (1)电视台 

  在县电视台各频道滚动字幕发布招聘会信息: 

  1:我县定于112日在县人力资源市场举办贺兰县2017年“秋风送暖大型人力资源专场招聘会,欢迎广大用工需求单位于1020日前报名免费参加。联系电话:0951-8537375。贺兰县就业创业和人才服务局(宣传时间:1001日—1020日) 

  内容2:我县定于112日在县人力资源市场举办贺兰县2017年“秋风送暖大型人力资源专场招聘会,欢迎广大求职者免费入场应聘。联系电话:0951-8537375。贺兰县就业创业和人才服务局(宣传时间:1020日—1101日) 

  (2)海报宣传 

  在贺兰县各个乡镇张贴海报,宣传举办2017年“秋风送暖”大型人力资源专场招聘会通告。(宣传时间:1020日—111日) 

   (3)微信宣传 

  积极动员单位人员、企事业单位人员借助微信,以发朋友圈的形式,扩大宣传范围。(宣传时间:1001日—111日)咨询电话:0951-8537375 

   (4)电话回访宣传 

  主动联系以往登记的未就业人员,邀请他们参加招聘会。 

  3、用工企业联络 

  (1)企业用工摸底:向企业发放招聘会通知,进行缺工企业摸底调查,对规模以上及重点企业采取上门服务形式,收集企业现有用工和缺工需求情况。责任单位:德胜园区管委会、暖泉园区管委会、宁夏生态纺织园招商部、科创中心、县就业创业和人才服务局。 

  (2)确定入场企业:确定入场招用工企业,确保45家企业入场招聘。责任单位:德胜园区管委会、暖泉园区管委会、宁夏生态纺织园招商部、科创中心、县就业创业和人才服务局。 

  (3)企业入场通知:通过电邮、电话的形式对确定入场招用工企业发放入场通知,确定入场时间和入场知。责任单位:德胜园区管委会、暖泉园区管委会、宁夏生态纺织园招商部、科创中心、县就业创业和人才服务局。 

  (4)制作招聘展牌:制作入场企业招聘展牌,并统一规格,长60cm * 宽40cm ,轻质材料制作,美观精致,按所订展位规格布置。责任单位:县就业创业和人才服务局(制作时间:1020日— 10月25日,布置时间111下午18点之前)。 

  (二)实施阶段 

  1、组织分工 

  在县2017年“秋风送暖”大型人力资源专场招聘会领导小组的领导下,实施阶段设会务组、宣传组、企业服务组、安全组、后勤组。 

  (1)会务组:负责现场区域的划分,桌椅的摆设以及会场的宣传。111下午18点之前)县人力资源和社会保障局、县就业创业和人才服务局。 

  (2)宣传组:负责相关法律法规和各项政策宣传和维权咨询。县人力资源和社会保障局、县就业创业和人才服务局及相关成员单位。 

  (3)企业服务组:负责企业入场的座位安排,发放和回收求职登记表,统计企业招用工人数。县人力资源和社会保障局、县就业创业和人才服务局。 

  (4)安全组:负责招聘会现场的安全保卫和秩序维护。县公安局、县消防队、县人民医院。 

  (5)后勤组:负责招聘会后勤保障、现场影象资料的摄制和信息宣传工作。县委宣传部、县就业创业和人才服务局、县电视台。 

  2、宣传报道 

  (1)现场横幅标语宣传4条: 

  A、服务企业,服务民生 

  B、创业能富民,就业可惠民 

  C、实施积极就业政策,多渠道扩大就业 

  D艰苦创业谋发展,振兴贺兰我当先 

  背景喷绘:2017年“秋风送暖”大型人力资源专场招聘(2)新闻体宣传 

  邀请区、市、县新闻媒体进行采访报道。 

  (3)网络宣传 

  招聘会结束后,领导小组办公室根据招聘会情况及时编写信息,在县政府网、县就业创业网和上级相关网站发布招聘会相关信息。 

  (三)总结阶段 

  1、收集与企业达成用工意向的有关资料,督促招用工企业及时确定招聘人员; 

  2、回访和总结招聘会举办的效果和经验。 

  五、工作任务和要求 

  各成员单位向有求职愿望的失地农民、生态移民、大中专毕业生、退役士兵、下岗失业人员等广大求职者介绍2017年秋季大型人力资源专场招聘会有关事宜,并组织于11210分之前准时到会应聘。 

  习岗镇、金贵镇:各组织有求职意向的失地农民(16-50周岁)300名人员参会。 

  洪广镇、生态办、南梁台子:联合组织有求职意向的生态移民(16-45周岁)400名人员参会。 

  立岗镇、常信乡:各组织有求职意向的进城务工人员(16-45周岁)200名人员参会。 

  习岗街道办事处:组织有求职意向的城镇失业人员(16-55周岁)300名人员参会,组织20名求职大学生入场参会。 

  民政局:组织有求职意向的退役士兵参会。 

  组织部、工会、妇联、司法局、团委、残联:组织有求职意向的党员、大龄就业困难妇女、青年、两劳释放人员、具有劳动能力的残疾人等参会。 

                                                         贺兰县劳务输出工作领导小组办公室 

                                                                  2017年10月16日 

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