各中小学、幼儿园：
现将教育部《新时代中小学教师职业行为十项准则》《新时代幼儿园教师职业行为十项准则》（以下统称《准则》）（教师〔2018〕16号），印发给你们，请结合实际，认真贯彻执行，并就有关事项通知如下：
一、立学立行，抓好《准则》贯彻落实
各中小学、幼儿园要立即行动，结合落实师德师风建设长效机制，开展《准则》的学习贯彻。要结合本校实际,充分利用寒假前开展专项校本培训，做好宣传解读，坚持全覆盖、无死角，采取多种形式帮助广大教师全面理解和准确把握，做到人人应知应做、必知必做，真正把教书育人和自我修养结合起来，时刻自重、自省、自警、自励，自觉做以德立身、以德立学、以德施教、以德育德的楷模，维护教师职业形象，提振师道尊严。
二、严格考核，纳入师德考核体系
各学校要把《准则》做为教师师德师风考核的重要内容，并细化分解，严格考核。把年度考核、职称评聘、推优评先、表彰奖励等工作，与师德考核挂钩，实行师德失范“一票否决”，要进一步修订师德考核办法,完善师德考核指标体系，提高科学性、实效性，避免师德考核形式化、随意化。
三、严肃查处，落实学校主体责任
各中小学、幼儿园要按照《准则》及相应的处理办法，严格举报受理和对违规行为进行查处。教育体育局纪检工作组将严格执行监督与查处职责，对发生《准则》中禁止行为的，态度坚决，一查到底,依法依规严肃惩处,绝不姑息。对于有虐待、猥亵、性骚扰等严重侵害学生行为的，一经查实，要撤销其所获荣誉、称号，追回相关奖金，依法依规撤销教师资格、解除教师职务、清除出教师队伍，同时还要录入全国教师管理信息系统，任何学校不得再聘任其从事教学、管理等工作。涉嫌违法犯罪的要及时移送司法机关依法处理。要严格落实学校主体责任，建立师德建设责任追究机制，对师德违规行为监管不力、拒不处分、拖延处分或推诿隐瞒等失职失责问题，造成不良影响或严重后果的，要按照干部管理权限严肃追究责任。
各中小学、幼儿园于2019年1月10日之前，将学习贯彻落实《准则》的实施方案、各校教师职业行为负面清单上报教育体育局李雪梅老师处。教育体育局将对学习贯彻《准则》落实情况进行督查。
联 系 人：李雪梅
联系电话：0951—8066882
QQ邮箱：1399441306@QQ.COM
附件：1.新时代中小学教师职业行为十准则
2.新时代幼儿园教师职业行为十准则
贺兰县教育体育局
2018年12月24日
（此件公开发布）
