2024年，贺兰县工业信息化和科学技术局坚持以习近平法治思想为引领，认真贯彻落实全面依法治县、法治政府建设中对行政执法工作的安排，严格依法履行执法责任，结合工信和科技工作实际，牢固树立依法行政工作理念，以严格规范公正文明执法为核心，完善执法制度，提升执法水平。现将工作情况报告如下。
一、2024年行政执法基本情况
（一）执法案件办理情况
在2024年度，我局共办理行政执法案件0件，其中，行政许可0件，占比0%；行政处罚0件，占比0%；行政强制0件，占比0%；行政征收征用0件，占比0%；行政确认0件，占比0%；行政检查0件，占比100%；涉密案件0件。
（二）作出执法决定案件引起行政复议和行政诉讼的情况
我局行政执法人员在行政执法过程中，严格按照法律法规开展各项工作。在2024年度作出执法决定的案件引起行政复议共0件，被纠错的共0件，作出执法决定的案件引起行政诉讼共0件。
二、行政执法工作开展情况
（一）强化组织保障。一是坚持把行政执法作为“一把手”工程，主要领导认真履行推进法治建设第一责任人职责，及时根据人员变动调整法治工作领导小组，加强行政执法工作领导和监督管理。二是细化职责分工，切实履行主体责任。建立了“主要领导亲自抓、分管领导具体抓、各科室参与”的工作机制，做到年初有目标、有计划，全年有措施、有举措，确保行政执法工作责任层层压实、不留死角。三是坚持定期召开会议研究执法工作，及时听取相关工作情况，研究解决工作中的实际问题，为推进行政执法工作提供坚强保障。
（二）加强学习培训。一是领导干部带头学法做表率，把习近平法治思想、宪法、民法典和党内法规等列入党组会议会前学法议题，重点学习习近平总书记系列重要讲话精神，特别是习近平关于全面依法治国重要论述、以宪法为核心的中国特色社会主义法律体系和党内法规，以及与履行岗位职责密切相关的科技创新领域和行政管理领域法律法规。今年截至目前，共组织法律法规集中学习10余次，切实提升了干部守法普法意识和知法用法水平。二是丰富学法形式。通过“三会一课”、主题党日、党员大会等形式组织党员干部集中学习法律法规和党内法规，推进法制学习常态化，在全局营造了学习法律法规的浓厚氛围。
（三）严格实施执法公示制度。按行政许可、行政处罚的执法类别，在政府信息网全面公布权责清单，服务指南及办事流程。充分利用局门户网站，依法及时向社会公众和行政相对人公开行政执法信息，在执法过程中行政执法人员要主动表明自己的身份，自觉接受社会监督。
（四）积极推进执法全程记录制度。结合工信和科技工作实质，制定了工信和科技局行政执法全过程记录实施办法。明确执法人员通过文字、拍照等方式，对立案、调查、取证、审查、决定、送达、执行等行政执法活动进行记录并归档，实现行政执法行为的全过程留痕管理。
（五）开展重大执法决定法制审核制度。为保证重大执法决定法制审核落到实处，局党组明确重大执法决定法制审核工作由法制审核工作领导小组承担。建立健全法律顾问制度，对重大复杂疑难法律事务组织法律顾问协助进行探讨，提出意见建议，充分发挥局法律顾问在法制审核工作中的作用。
三、存在主要问题
2024年，贺兰县工信和科技局行政执法工作取得了一定的成效，但还存在一定不足之处。一是学习行政管理领域法律法规还不够深入，在学深悟透上还有差距。二是干部职工行政执法水平有待进一步提高。
四、下一步工作打算
（一）强化学习培训。切实履行主体责任，进一步加强学习培训，提高干部职工行政执法水平。继续落实会前学法制度，牢固树立法治思维，通过将干部理论学习会、党员大会、党组理论学习中心组集体学习、干部教育培训网络学院平台等线下线上相结合的方式，深入学习科技创新和行政管理领域法律法规，推动干部学法常态化。
（二）加强规范文明执法。进一步规范执法干部行政执法行为，公平、公正行使行政执法权，确保执法的合法性、合理性，维护公民、法人和其他组织的合法权益，努力塑造严格、规范、公正、廉洁、文明、高效的行政执法形象。
（三）加强法治宣传。大力弘扬宪法精神和社会主义法治精神，结合国家宪法日等时间节点开展多形式的普法宣传活动，利用日常调研、项目督查等工作，加大对企业的普法宣传力度。强化干部责任意识，引导干部积极参与法治宣传工作，在全局形成依法行政的浓厚氛围。
