今年以来，贺兰县富兴街街道纪工委准确把握基层监督职责定位，充分发挥监督执纪作用，“四点发力”推动街道纪检监察工作向纵深发展。
盯住“关键少数”责任点。把压实主体责任作为深化党风廉政建设的关键举措，制定《2023年富兴街街道党工委全面从严治党党风廉政建设和反腐败工作主要任务分工方案》，督促班子成员履行好“一岗双责”。今年以来，组织召开街道党风廉政建设工作专题会议3次，听取所辖15个社区党委关于党风廉政建设工作的汇报，查摆问题、及时整改，并签订党风廉政承诺书，拧紧拧实责任链条。
盯牢“监督执纪”关键点。聚焦民生领域和三资管理等群众身边“可视”“有感”的重点领域，紧盯干部职工作风建设、履职担当等，多渠道收集群众诉求、意见和问题，从严履行监督职责。今年以来，不定时查作风、查岗位、查纪律、查工作落实40余次，约谈、批评教育责任落实不到位30人次，坚持严的基调，锤炼过硬作风。
盯紧“廉洁教育”切入点。加强理论学习，把《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国公职人员政务处分法》等法律法规，纳入街道党工委理论学习中心组学习和日常自学内容，强化党员干部廉洁自律意识，增强遵纪守法的自觉性。加强廉洁文化建设，组织参观廉政警示教育基地、向居民群众发放廉洁家风倡议书等活动，积极推动廉洁教育“全覆盖”“常态化”，引导和督促党员干部时刻绷紧廉洁自律这根弦，营造风清气正的干事创业环境。
盯好“重点环节”风险点。组织召开街道党风廉政建设工作部署会、推进会，明确阶段性重点任务和目标要求。聚焦街道重点领域、关键环节、重要岗位等内容，从业务事项、岗位职责、业务流程等方面梳理街道党工委廉政风险11条，逐一制定廉政风险防控措施22条，有效防范化解廉政风险，做到廉政建设关口前移，不断推动街道廉政风险排查防控工作取得实效。
下一步，街道纪工委将继续深化监督责任，协助党工委履行主体责任。加强党员干部廉政警示教育和党性教育，在做好线下教育的同时，采取多种形式组织党员学习，用好“红色直播间”“庭院课堂”等载体，以典型案例为镜鉴，以案促改正风肃纪，拓宽党员干部教育管理覆盖面，推动街道党风廉政建设持续向纵深推进。
