为深入贯彻自治区“才聚宁夏1134行动”和银川市人才强市战略要求，进一步破解陶瓷材料企业基层管理瓶颈、夯实基层人才支撑、激活企业内生动力，5月16日，宁夏贺兰工业园区管委会联合余姚健峰培训学校举办园区高性能陶瓷材料产业科创联盟班组长、研发人员管理和创新能力提升培训班在贺兰县委党校顺利开班，县委组织部人才办、县工科局领导和来自园区高性能陶瓷材料产业联盟企业的40余名企业家代表、一线生产管理和技术研发骨干人员共同参加开班仪式。
本次培训为保障企业生产不停滞，分三期开展培训，计划培训100人次，围绕企业一线管理干部的角色认知、生产效率提升、生产现场管理、品质管控、研发管理等实操课程内容展开，采用理论讲解、案例拆解、现场互动的教学模式，确保参训学员能够将所学内容快速转化应用到实际研发、生产工作中。
邀请宁夏北方高科董事长王斌作为培训开课第一讲主讲人，以企业家视角聚焦产业发展全局，对标行业标杆，深度剖析了园区企业研发创新的基层管理、现场标准化、流程执行力等短板，阐释了技术研发、生产人员从经验型骨干向标准化、精益化、创新型管理者蜕变对于企业发展的推动作用。
参训学员也充分肯定了此次培训为破解产业基层管理瓶颈、夯实人才发展根基，搭建了交流学习、能力提升的优质平台，纷纷表示会珍惜此次培训机会，认真消化吸收课程内容，把学习成果转化为推动研发创新、新产品生产管理和新技术应用的实际动力。
本次培训紧扣园区高性能陶瓷材料产业发展实际需求，聚焦企业一线生产管理、研发骨干能力短板精准施教，后续园区将持续围绕产业发展需求搭建人才培养平台，以产业科技创新联盟为纽带，完善构建“基层管理赋能+技术创新攻坚”双轮驱动的人才培育和服务保障体系，为园区产业高质量发展提供坚实的人才支撑。
此次人才培训班的举办是宁夏贺兰工业园区聚焦人才强基、管理提效、产业升级及园区高性能陶瓷材料产业创新联盟服务人才需求的重要举措。下一步，园区将常态化开展专业化、精准化、系统化培训，不断完善人才培育体系、优化人才发展环境、激发人才创新活力，以高素质人才队伍支撑主导产业高质量发展。
