贺兰县发改局2016年部门预算情况
一、部门基本情况
（一）机构情况。2016年1月，按照《贺兰县经济发展和改革局主要职责岗位设置和人员编制的规定》（贺政办发[2015]8号）文件精神，我局核定全额预算行政编制24名，其中，领导职数一正四副，单位内设综合管理岗位、固定资产投资管理岗位、项目审批岗位、产业发展管理岗位等10个岗位，下设物价所、节能监察中心等2个二级部门。
（二）单位职责：拟订并组织实施国民经济和社会发展战略、中长期规划，衔接、平衡、优化各主要行业和产业的发展规划；承担固定资产投资综合管理职责，拟定总规模和投资结构的调控目标、政策措施，负责规划重大建设项目和生产力布局，统筹安排政府投资项目和建设资金；拟订工业和信息化发展战略、发展规划、产业政策并组织实施；做好招投标管理，加强物价监管；加强粮食管理及监测工作；招商引资及向上争取资金等职责。
二、人员编制情况
截止2016年10月，我局实有编制数31个，其中：发改局行政编20个，事业编2个；物价所行政编4个；节能监察中心事业编5个。财政统发工资实有人数24人。其中：财政统发工资行政人员20人，财政统发工资事业人员5人，政府聘用人员1人；我局共有财政统发工资退休人员73人；财政统发工资遗属人员15人。
三、三公经费增减说明
2015年公务用车预算为3万元，2016年预算0，原因为全国进行公车改革，因此县财政未列公车费用。
2015年因公出国费用为0元。
2015年公务接待费用预算为3万元，2016年财政预算3万元，未变化。
2016年度财政预算情况详见附表
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