今年以来，在县局的正确领导下，在贺兰县委、县政府的关心支持下，消防大队以改善全县消防安全环境为目标，以年度目标任务为重心，狠抓各项重点工作，确保了部队管理和社会面火灾形势的双稳定，部队正规化管理水平和消防监督执法服务水平大幅度提升。
一、2017年亮点工作
年初以来，大队严格按照上级决策部署，狠抓部队管理教育，深入开展火灾隐患排查整治，积极发动社会各界力量，全面提升社会面消防宣传教育水平。结合中阿博览会、花博会、党的十九大等重大活动及节日安保工作，紧紧围绕“三个不发生”总体目标为中心，务实进取，攻坚克难，忠诚履职、不辱使命，高标准的完成了既定工作目标，重点工作实现了新推进，基础工作得到了新提高。
（一）狠抓政治教育和队伍建设，部队精细化管理工作走向正轨。一是加强思想政治教育和专题教育。今年以来，大队集中开展党的十九大精神和习近平总书记系列重要讲话精神的学习，深入开展“维护核心、听从指挥”主题教育活动和推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作，统筹抓好基础教育、经常性思想教育、形势政策教育，增强官兵忠诚履责意识。为官兵及文员配发主题教育“微读本”及应知应会“口袋书”，方便全体人员随时学、随时记，形成良好的学习习惯，还专门印制党的十九大精神应知应会手册，制作专题教育宣传展板，不断巩固官兵学习教育效果。大、中队主官主动与官兵开展谈心谈话、发挥官兵骨干帮带作用，及时解决官兵思想问题。在重大活动、节日安保期间，组织官兵通过撰写决心书、评选安保标兵、慰问安保一线执勤官兵、开展缅怀祭奠英烈等活动，鼓舞激发官兵士气，时刻打牢官兵思想基础。二是注重加强党风廉政建设。年内，大队组织官兵开展《廉政准则》和《中国共产党纪律处分条例》等规章制度以及自治区纪委十一届八次全会、全区公安机关党风廉政建设和反腐败工作会议精神的学习，与全体干部签订《党风廉政建设责任书》和《廉洁自律承诺书》，明确责任分工。大队严格执行《公安消防部队从严治警十条禁令》、《宁夏公安机关从严治警“八条禁令”》，组织官兵观看《警钟》系列警示教育片、参观入监教育中心、财经领域专项治理等活动，加强官兵警示教育、岗位和重大节日廉洁教育。每逢重大节日，通过警综平台提示、群发短信等方式明纪明规、提醒警戒，进一步强化了官兵廉洁自律意识，筑牢官兵思想道德防线。大队党委书记不定期深入社会单位开展廉政回访，掌握大队执法人员工作开展情况及廉政履职情况；通过建立大队干部家属微信群，时刻掌握干部动态，加大干部八小时以外管理工作力度。三是狠抓作风纪律整顿，提高部队正规化管理水平。大队始终围绕“人、车、酒”环节和重大任务等特殊节点，深入开展“安全大检查”、“条令条例学习月”、纪律作风整训活动，狠抓部队一日生活制度落实及执勤训练安全、车辆驾驶安全、饮食卫生安全、保密安全等工作。完成了正规化达标建设任务，实现了无违法违纪事故案件的目标。结合安全大检查、纪律作风整顿等活动，大队狠抓部队精细化管理工作，进一步统一规范内务设置，对大中队功能库室进行调整，规范办公环境；不断完善“八本一册”及各项登记记录，结合条令条例学习月活动，逐级签订安全工作责任书，严格落实各项规章制度，切实规范营区和执勤、办公秩序。认真对照“六查六防”，紧盯安全工作焦点问题开展安全隐患排查。全年共组织召开安全形势分析会12次，发现问题20处，督促整改20处，每天利用LED显示屏播放警示标语，签订《银川支队“八小时外”干部管理承诺书》，加强“两个经常性”工作，严格人、车等重点环节管控，严格执行禁酒令，提升官兵思想认识，确保部队高度安全稳定。
（二）积极争取党委政府对消防工作的重视，公共消防基础设施建设和部队后勤保障工作取得成绩显著。一是党委、政府对消防工作的重视程度上升新台阶。县委、县政府主要领导高度重视，县委刘甲锋书记、白建斌、潘建国等常委对消防工作大力支持，亲自帮助协调解决重大问题，多次带队检查指导工作，消防联席会议制度有效落实，消防工作合力明显增强；县政府组织召开专题会议16次，研究解决消防工作；县政府办公室、安委会、安监局、公安局等行业部门先后28次发文部署消防工作；二是县城公共消防基础设施建设实现新突破。在大队的积极协调和不懈的努力，贺兰县城消防站改造工程方案通过审议，暖泉工业园区消防站初步方案已形成，县委白建斌、潘建国常委亲临现场指导调研消防队站建设工作，对县城消防站改造工程和暖泉消防站建设工作提出科学合理的建议；目前贺兰消防中队建设（暨看守所改造）项目立项、概算、招投标工作顺利完成，切实解决了贺兰县城内两年来消防站空白的局面。年初以来，为确保全县市政消火栓完整好用，县住建局先后两次联合水务、路政、乡镇、管委会等部门开展市政消火栓普查，确定2017年新增市政消火栓118个，建有率和完好率分别达到100%、97%。
三是部队基础设施建设逐步完善。今年以来，大队先后投入35.85万元改善大中队基础设施建设，协调相关部门对大中队水、电、气进行下调，降低收费标准，预估2018年可节约9.06万元。积极为大、中队更换办公设施，提高官兵办公环境；为中队改造厨房、洗浴室热水器、电子阅览室，营造了拴心留人生活环境。
（三）强化灭火执勤战备工作，部队战斗力水平稳步提升。一是强化战备制度，不断提升部队战斗力。大队始终按照严于平时、高于常规的标准，严格落实执勤备战制度，在执勤备战方面狠抓人员在位率和参训率，始终保持人员在位率在90％以上，加强车辆器材装备的维护保养，确保车辆装备时刻处于临战状态。严格官兵值班制度，强化责任，增强履职意识。全年共接处警426起，出动车辆1180辆，出动警力8135人，抢救被困人员46人，疏散被困人员84人，抢救财产365万元。开展重点单位熟悉演练187次，其中夜间演练20次，与社会单位联勤联训演练110余次，修订各类灭火应急救援预案40份，真正做到“情况清、底数明”。二是积极推动打造消防铁军、切实灭火救援水平。大队紧紧围绕全员岗位练兵训练计划，全员开展体能、技能、“六熟悉”、实战演练及各种操法训练。始终遵循“仗怎么打、兵就怎么练”的思路，采取岗位分训、专业集训、合成演练等多种组训方式开展全员练兵，以强化官兵理论学习、体能技能训练和装备熟悉、六熟悉为根本，不断深入辖区的高层建筑、易燃易爆场所、人员密集场所开展实战拉动演练，坚持落实“每天必训、每周必测、每月必考”的练兵制度，确保关键时刻部队能够拉得出、冲得上、打得赢。出色完成了“全国两会”、“中阿博览会”、“花博会”、党的十九大等一系列重大安保任务，成功处置了“3.04”鑫雅老年公寓火灾事故、“3.13”四十里店25吨液氯槽罐车侧翻事故救援、“3.29“贺兰金贵镇祥峰地垫厂液化气罐爆炸火灾事故、“5.05”金山村白洋墩养殖小区火灾事故等灭火救援任务。
（四）始终保持火灾隐患整治的高压态势，消防工作社会化局面得到全面提升。一是政府主导、行业主管、单位主体责任有效落实。今年以来，大队先后9次提请县政府组织召开工作会议安排部署消防专项工作，签订消防工作目标责任书，积极推动安监、公安、住建、教育等行业主管部门落实消防安全监管责任。尤其在“中阿博览会”、“花博会”及党的十九大等重大活动安保工作期间，县政府主动召开行业部门约谈会，与行业部门签订责任书，发放告知书，组织行业部门主要负责人进行集中培训，不断提高工作认识，层层传导压力、压实责任、落实措施。行业部门积极发动基层力量开展隐患排查，督促单位内部隐患自查工作落到实处；二是火灾隐患排查实现全覆盖，专项治理工作突出重点。年初以来，大队集中开展了医疗、教育、社会福利机构、彩钢板建筑、足疗、洗浴、汗蒸等人员密集场所专项检查以及易燃易爆、高层建筑专项治理工作，按照春季、夏季火灾防控工作要求，强力排查整治火灾隐患。截至目前，共检查单位2594家次，督促整改火灾隐患3397处，临时查封30家、三停52家、拘留11人、罚款79.62万元，开展集中夜查12次。同比去年，“查、改、封、罚、停、拘”6项执法数据分别上升30.2%、38.2%、114.3%、271%、37.6%、1000%。结合“三个不发生”创建活动，重点开展了高层建筑专项治理工作，确定命名10名消防安全经理人、280名楼长，开展面对面培训2次，建立高层公共建筑、高层住宅小区微型消防站28个。督促已投用的高层建筑开展“户籍化”录入工作，落实严管严控措施。县综治、公安、民政、住建、安监、发改六部门联合下发高层建筑综合治理方案，行业部门召开系统内单位负责人约谈会5次，开展六部门联合检查6次，共排查高层建筑317栋，督促整改火灾隐患299处。积极联合电力、安监、工商、质监等部门成立联合检查组，深入人员密集场所、居民住宅、出租房、“三合一”、木器加工等重点场所开展电气火灾隐患治理，督促消除火灾隐患和违法行为。三是重大活动安保期间火灾防控工作措施得当。在全国“两会”、“一带一路”国际合作高峰论坛、“中阿博览会”、“花博会”及党的十九大等重大活动安保期间，大队结合辖区实际，提前谋划，抓住不放心单位和场所，细化防控措施，多次深入现场检查指导，排查火灾隐患，督促单位抓好自查整改工作，确保各项活动顺利进行。安保任务期间，大队提请政府挂牌督办2家重大火灾隐患单位，县政府牛东学副县长、住建局李宗怀局长亲临现场督办，责令相关部门联合执法，目前重大火灾隐患问题已彻底得到解决。四是基层消防组织作用发挥明显。为充分发挥乡镇、网格街道等基层组织作用，提升公安派出所消防监督执法能力水平，大队定期对公安派出所、乡镇街道网格员开展监督指导工作，先后8次对派出所民警进行消防监督业务及实操培训，12次对基层网格员开展集中培训和现场指导，同时，大队多次联合全县1个乡镇街道、6个派出所、13个社区、6个大网格、71个中网格，780个网格员等群防群治力量对沿街九小场所、居民小区物业、农村村寨等场所和不放心区域开展消防检查，全县公安派出所全年共检查单位3386家，督促整改火灾隐患528处，行政处罚335起，罚款2.3万元，警告251人。大队结合辖区实际，认真抓好重点单位“四个能力”建设工作，督促重点单位、物业公司完善微型消防站建设，主动开展微型消防站实战拉动演练，充分发挥其扑救初期火灾作用。五是消防宣传教育工作成效显著。大队以消防宣传“八进”为抓手，广泛开展各项消防宣传教育和培训演练。年初以来，开展公益性培训34期，开展应急疏散逃生演练40余次，培训人数达8万余人，深入中、小学校开展消防进军训活动，培训学生8000余名；部署开展“消防宣传教育示范社区”创建活动，评选出1个“消防宣传教育示范社区”，新增10名社区消防宣传大使和5名优秀社区消防宣传大使；部署开展“全民消防我代言”活动，广泛发动社会各界具有一定影响力的公众人物，以消防为主题制作“全民消防我代言”海报70份，其中支队被总队选中上报部局的5份海报中我大队占4份，印制600余份分别在县城主要街道张贴；积极开展“3·15”宣传日活动和“11.9”宣传月启动仪式，利用电视广播、高层楼宇电视、电子显示屏等定期播发消防公益广告和安全提示字幕，不断提升群众消防安全意识，营造了浓厚的舆论宣传氛围。联合县安监局提请政府采取消防宣传服务外包工作，辖区所有中小学校落实消防教育课程，建成消防科普教育基地1座，微信关注数达6898人，新增消防志愿者20人，与宁夏新消息报协调报纸专版1个。
二、2018年工作思路及措施
面对新形势和新任务，2018年，大队将坚持以党的十九大精神为指引，紧紧围绕“两个稳定”这一目标，抓牢防火和灭火应急救援这一中心，创新举措，狠抓落实，坚决遏制群死群伤火灾事故发生，全力维护全县火灾形势持续平稳。重点开展以下三个方面工作：
（一）以重大安保任务为重点，不断提升社会火灾防控水平。大队将结合冬春火灾防控工作、高层建筑综合治理、电气火灾专项整治等专项活动，不断加强重点单位、火灾高危单位、人员密集场所等单位的消防安全管理，深化网格化、户籍化管理，不断完善多警联勤工作机制，建立完善公益宣传机制，加强消防宣传教育培训，提高全民消防安全素质。
（二）以打造消防铁军为抓手，不断提升灭火应急救援能力。大队将时刻发扬“重大任务冲在前，危难关头顶得住”的过硬作风，加快推进部队核心战斗力提升，不断完善各类灭火救援预案，加大力度开展高层、地下、大空间、大跨度建筑等火灾扑救处置能力，时刻以提高部队战斗力为准绳，坚决打造消防铁军队伍。
（三）以基础建设为载体，不断提升部队综合实力。要加大经费争取力度，确保消防业务经费基本预算增幅不低于财政一般预算收入增幅，全面提高消防经费保障水平。加快消防队站、消防装备等基础设施建设和标准化建设，持续提升后勤保障能力，为部队圆满完成各项急难险重任务提供强力支持。
（四）不断加强班子、队伍和作风建设，切实提升部队全面建设水平。要大力加强班子和队伍建设，提升部队管理教育水平，扎实开展党的十九大精神和习近平总书记系列重要讲话精神，做实经常性思想工作，严格执行条令条例和各项规章制度，突出抓好重点领域和关键环节安全管控，确保部队安全稳定。
下一步，大队将严格按照上级的工作部署要求，紧抓工作“靶心”，提高政治站位，加压奋进，开拓进取，以实际行动践行党的十九大精神，继续抓好部队管理及火灾形势的“双稳定”，为贺兰县经济社会发展和人民生命财产安全保驾护航。
贺兰县公安局消防大队
2018年3月19日
