11月份以来,贺兰县劳动保障监察执法局结合人社系统“转作风、行正风、树新风”百日提标行动,紧扣“围绕中心、建设队伍、服务群众”这一主线,精心安排,强化措施,抓好自身建设,扎实推进根治拖欠农民工工资工作。
开展“集中接访”活动,加强欠薪化解。始终将根治拖欠农民工工资工作作为头等大事来抓,按照区市开展根治欠薪冬季专项行动统一部署,立足全县实际,以治理工程建设领域欠薪问题为重点,印发了《贺兰县关于开展根治欠薪冬季专项行动接访工作的公告》,协调安排集中接访活动,明确县处级领导现场接访,就地解决农民工欠薪诉求。
开展“政策答疑”活动,提升法治意识。秉持“把监察变服务,把执法变普法”理念,在线上,依托微信群、公众号等媒介,每天推送相关法律知识,大力宣传劳动保障法律法规,引导企业依法用工;在线下,坚持“逢检查必宣传”,处理一起欠薪投诉案件,必向投诉人和用人单位发放《保障农民工工资支付条例》《劳动保障监察条例》等宣传手册,必向投诉人和用人单位宣传相关法律法规,帮助群众及企业依法理性维权。
开展“好差评”活动,树立良好形象。牢固树立“人人是窗口,个个是形象”的观念,把加强行风建设贯穿于劳动保障监察执法工作全过程,在贺兰县人社局微信公众号、贺兰县融媒体中心等平台公布欠薪举报投诉电话及我的宁夏APP、宁夏根治欠薪平台、微信小程序,让农民工就近就业、足不出户、随时随地举报投诉,全面畅通各类投诉举报信访渠道;同时,加大受理处置力度,受理一件,处置一件,回复一件,用实际行动树立劳动保障监察执法局干部良好形象。11月份共受理各类信访平台投诉举报案件437件,较去年同比上升60%,已办结357件,办结率82%。
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