加强分析研判 优化政策措施 推进参保扩面

近年来，随着全民参保计划的深入实施，参保规模持续扩大，但仍有少部分人群还没有纳入社保覆盖范围，在推进参保扩面工作中，贺兰县社保中心加强分析研判，梳理扩面工作中存在的问题，提高工作的针对性。

一是扩面底数不清的问题。部门间数据共享仍存在壁垒，利用外部数据资源筛查比对，精准锁定未参保人员面临障碍，加上新就业形态的用工方式灵活，人员流动性大，难以准确掌握人员参保情况。二是参保意识不强的问题。部分灵活就业人员特别是一些年轻人，对自身保障缺乏长远规划，参保意愿不强，还有部分灵活就业人员因收入不稳定或收入较低，参保和持续缴费能力较弱，部分企业特别是中小微企业为降低用工成本，没有履行为员工按时足额参保缴费的法定义务。三是扩面手段单一的问题。部门间协同联动不够，借助其他部门资源促进参保扩面缺乏力度，政策宣传针对性不强，充分调动企业群众参保积极性方面作用便不够明显。

针对以上问题，县社保中心精准施策，创新政策宣传方式，主动服务群众，推进参保扩面进一步提升。以农民工、灵活就业人员、新业态从业人员等特殊人群为重点，通过政策宣传引导其主动参保。与医保、民政局等部门进行数据比对，确定该群体未参保人员名单及联系方式，群发短信提醒其参保；拍摄制作各类情景剧、短视频，通过以案释法的形式，直观展示参保的好处、不参保的损失、早参保与晚参保的区别等内容，调动其参保缴费积极性；结合新业态从业人员的行业特点，联合交通运输、市场监管等部门，重点对快递小哥、大货车司机等群体开展线下政策宣讲。同时，通过大数据筛选、查询关键信息等锁定目标群体，通过多媒体平台实现政策宣传精准推送，让老百姓及时了解缴纳养老保险的好处，为自己的晚年生活添加一份强有力的生活保障。