今年以来，贺兰县退役军人事务局深入学习贯彻党的二十大精神、全国两会精神，全面落实全国全区退役军人事务工作会议部署要求，始终坚持以退役军人为中心，聚焦退役军人“急难愁盼”问题，用心用情推进就业安置、待遇保障、权益维护、服务管理等工作，不断提高退役军人服务保障水平。
一、重点工作完成情况
（一）结合主责主业，高质量推动尊崇优待续荣光。一是扎实开展春节走访慰问活动，县四套班子领导向驻县部队和全县优抚对象、新兵家属及军属代表、参加抗日战争、抗美援朝老战士、立功受奖现役军人家属等953人送去价值59.15万元的慰问品、慰问金。二是春节前夕，由银川警备区有关领导、解放军某部领导及县委、县政府主要领导亲自上门为荣立二等功现役军人刘家伟及家属送功臣牌匾和荣誉金。三是由班子成员带队，分两组对全县7个乡镇（场）、街道办开展“大调研、大核查、大走访”活动，重点走访优抚对象、生活困难退役军人等群体，实地了解他们的生产生活情况，累计入户走访35户，现场解答疑难问题50余条，征求意见建议12条，困难退役军人反映诉求8条。四是组织全县双拥共建单位党员干部群众、中小学生代表、退役军人代表等15000余人开展2023“线上+线下”清明祭英烈活动100余场次，共同缅怀革命烈士。
（二）结合实际问题，高效率推动就业创业拓新路。一是开展“春风行动”，共组织40余名退役士兵及家属参会，20余名退役士兵及家属与招聘企业达成就业意向，发放各类宣传资料500余份；二是通过微信公众号“线上”发布退役军人就业招聘信息3期，推荐就业岗位220个；三是组织88名退役士兵举办为期8天的退役士兵适应性培训班1期，切实帮助退役军人尽快转变角色融入社会，目前，跟踪回访工作正在进行中，确保培训质量和效果。
（三）结合重点工作，高标准推动双拥共建谱新篇。一是在贺兰县退役军人教育基地—雷锋纪念馆组织开展全县退役军人学雷锋志愿服务月系列活动启动仪式，150余名县直机关干部和退役军人志愿者代表参加活动。二是积极对接县企业家拥军协会对辖区内17名参战困难退役军人每人送去价值500元的慰问品；协调拥军企业县工行、县农行、县建行为139名困难退役军人每人送去价值200元慰问品，总价值2.78万元。三是开展“启航新征程，共筑强军梦”春季新兵欢送会，为50名新兵送慰问品，为10名贺兰籍现役军人家属集体送立功受奖喜报，欢送会上，邀请全区最美退役军人殷正勤、现役军人、二等功臣刘家伟作事迹报告，为在场的军人军属、党员干部上了一堂生动的国防教育课。四是联合县公安局交警大队开展“交通安全进军营”活动，为驻县某部队官兵上了一堂生动的交通安全教育课。
（四）结合信访稳控，高站位推动矛盾化解见实效。一是两会前夕，及时组织召开全县退役军人事务系统工作会议，对全国两会涉退役军人信访稳控工作进行全面安排部署，制定下发了《贺兰县关于做好全国两会期间退役军人信访维稳工作的通知》和《关于包片做好涉退役军人信访稳控工作的通知》，全面压紧压实信访问题化解及人员稳控责任。针对退役军人“进京访”事件，再安排、再部署，在全县范围内开展“地毯式”排摸，建立每日零报告制度，采取24小时人盯人措施。同时，针对进京访人员开展思想疏导、亲友感化和政策解释，对其提出的新的诉求一一进行了耐心细致的解答。二是全面排查各类不稳定因素，重点对多年积累下的“钉子案”以及可能在两会期间进京上访、制造事端人员，进行全面摸排、登记造册、精准施策，截至目前，共排摸重点人员26人，上报县信联办落实“六包一”、四级包联责任制，针对生活困难的帮扶救助到位。截至目前，共救助128人次，投入资金5.25万元。三是坚持两会期间坚持24小时值班制度，同时加强与公安、网信、信访等相关部门信息互联共享，及时掌握处置退役军人上访群体串联聚集的情报线索信息，共劝返人员2人次。
二、特色亮点工作
（一）贺兰县退役军人事务局、贺兰县退役军人服务中心分别荣获2022年度“退役军人事务工作先进单位”“退役军人事务系统工作突出单位”荣誉称号。
（二）全区“接过雷锋的枪、学雷锋做榜样”主题志愿服务活动启动仪式在贺兰举行。3月20日，由自治区退役军人事务厅主办，中共贺兰县委、贺兰县人民政府承办，贺兰县退役军人事务局协办，在银川市雷锋纪念馆（贺兰县退役军人教育基地）举行“接过雷锋的枪、学雷锋做榜样”主题志愿服务活动启动仪式。自治区退役军人事务系统工作人员、退役军人志愿者共100余人参加了活动。
（三）贺兰县退役军人服务保障工作案例入选全国典型。近日，由国家退役军人服务中心编印的《全国退役军人服务中心（站）服务保障工作典型案例》,下发全国退役军人服务保障系统推广学习，贺兰县推荐上报的《“四色服务法”引领退役军人服务保障》案例成功入选。
三、存在的问题
一是历史遗留问题化解还需加大力度。区域间政策实施不平衡，来访人员心理期望值过高。二是基层服务站工作经费紧缺，导致各项工作开展有困难。三是基层人员流动较快，基层服务站站长由民生服务中心主任兼任，推动工作难度大。四是乡镇、村（社区）换届选举后，人员变动较大，业务知识掌握不够精准。
四、几点建议
一是市退役军人事务部门多给予一些政策支持，便于更精准地解决历史遗留问题。二是加快解决政府安置非在编转业士官同工同酬、带编上岗的问题，有效化解群体性到自治区党委、政府及进京上访风险。三是基层工作经费紧张，应适当给予基层资金倾斜，便于基层更精准地开展各类学习宣传、服务保障、困难帮扶等活动。四是基层工作人员队伍不稳定，人员流动性大，建议市级业务部门加大基层工作人员培训力度。
贺兰县退役军人事务局
2023年4月7日
（此件公开发布）
